В МБОУ «Лицей «ФТШ» работают 49 педагогов, из них 10 — внешних совместителей. Штат укомплектован на 100%. Из них 27 имеют высшую квалификационную категорию, 3 первую квалификационную категорию. В 2023 году аттестацию прошли 5 педагогов — на высшую квалификационную категорию.
В целях повышения качества образовательной деятельности в лицее проводится целенаправленная кадровая политика, основная цель которой — обеспечение оптимального баланса процессов обновления и сохранения численного и качественного состава кадров в его развитии, в соответствии потребностями лицея и требованиями действующего законодательства.
Основные принципы кадровой политики направлены:
на сохранение, укрепление и развитие кадрового потенциала;
создание квалифицированного коллектива, способного работать в современных условиях;
повышения уровня квалификации персонала.
Оценивая кадровое обеспечение образовательной организации, являющееся одним из условий, которое определяет качество подготовки обучающихся, необходимо констатировать следующее:
образовательная деятельность в лицее обеспечена квалифицированным профессиональным педагогическим составом;
кадровый потенциал лицея динамично развивается на основе целенаправленной работы по повышению квалификации педагогов.
В период дистанционного обучения все педагоги лицея успешно освоили онлайн-сервисы, применяли цифровые образовательные ресурсы, вели электронные формы документации, в том числе электронный журнал и дневники учеников.
4 педагога прошли повышение квалификации:
"Подготовка учащихся к ЕГЭ по русскому языку в рамках ФГОС", "Развитие профессиональных компетенций учителей русского языка и литературы в условиях реализации новых стандартов образования", "Решение экономической задачи в ЕГЭ по математике" «Геометрия в школьном курсе математики, в задачах ЕГЭ, ОГЭ и олимпиад», "Менеджмент в образовании".
